Nieuws
9.1.1 Uitgangspunten FWG
- Je werkgever hanteert voor het indelen van een functie in een van de functiegroepen 5 t/m 80 het actuele systeem FWG VVT. FWG VVT is een vereenvoudigde toepassing van FWG 3.0.
- Je werkgever houdt hierbij rekening met de volgende uitgangspunten:
- De basis voor de indeling, die door je werkgever wordt gemotiveerd, is de beschrijving van de functie die jij uitoefent. De functiebeschrijving wordt vastgelegd op basis van de door cao-partijen overeengekomen kwaliteitscriteria zoals opgenomen in Bijlage 10.
- De indeling van je functie vindt plaats met behulp van het systeem FWG VVT nadat je functie op basis van de overeenkomstige functiebeschrijving als onderdeel van de arbeidsovereenkomst is vastgesteld.
- Bij het vaststellen van je functiebeschrijving en de indeling van de functie die je vervult, geldt de procedure uit dit hoofdstuk.
- Je werkgever kan in geval van onzekerheid bij het (her)indelen van de functie de FWG helpdesk om advies vragen. Je werkgever geeft hierbij op basis van een gemotiveerd indelingsvoorstel en een organogram aan op welke wijze hij tot een bepaalde indeling is gekomen.