Lef, skills en enthousiasme: de rol van leidinggevenden bij de digitalisering van de organisatie
Buro Strakz publiceert onderzoek naar succesfactoren van digitaalleiderschap

De urgentie voor de inzet van technologie in de ouderenzorg groeit. En er zijn steeds meer mogelijkheden op het gebied van digitalisering. Dat vraagt om een actieve rol van leidinggevenden in de zorg. In het onderzoek ‘De succesfactoren van digitaal leiderschap in de VVT’ worden de kenmerken van digitaal leiderschap beschreven. Welke rol vervullen leidinggevenden bij de implementatie van technologie? Wat gaat er goed en wat kan er beter? We appen erover met Suzanne Verheijden van Buro Strakz, dat het onderzoek uitvoerde in opdracht van het ministerie van VWS.

Sanne Boon
Communicatieadviseur ActiZ

Suzanne Verheijden
Eigenaar Buro Strakz
Benieuwd naar het hele onderzoek? Meer weten?
Het volledige rapport, inclusief alle succesfactoren, lees je hier. De samenvatting, succesfactoren en een to-do-lijst voor leidinggevenden downloaden? Ga dan naar de website van BuroStrakZ. Ben je zelf leidinggevende of manager in de ouderenzorg? Je kunt je nog aanmelden voor de training ‘Leiding geven aan digitalisering voor zorg- en teammanagers.’ Meer daarover vind je op de ActiZ Academie.