Waar kunnen we je mee helpen?

Ben je naar iets specifieks op zoek? Vul hieronder je zoekterm in en we helpen je graag verder.

Veel gezocht: CAO Duurzaamheid IZA

Aanbevolen

Werken Nieuws leestijd 1 min

‘De zorgen van zorgmedewerkers moeten serieus genomen worden’

ActiZ herkent uitkomsten FNV Zorg & Welzijnsbarometer

Link gekopieerd naar klembord

‘De zorgen van zorgmedewerkers moeten serieus genomen worden’ keyvisual

Specialisten ouderengeneeskunde in opleiding onderzoeken een cliënt

‘De uitkomsten van de FNV Zorg & Welzijnsbarometer zijn helaas herkenbaar’, geeft ActiZ bestuurslid Conny Helder aan. ‘Het beeld is divers, maar ook in de thuiszorg en verpleeghuiszorg is de werkdruk op plekken hoog’. FNV signaleert een hoge werkdruk en overbelasting bij zorgmedewerkers. ActiZ branchevereniging van zorgorganisaties roept het demissionaire kabinet daarom op om snel gehoor te geven aan de adviezen van de Sociaal Economische Raad voor de arbeidsmarkt in de zorg. ‘We moeten zuinig zijn op professionele zorgverleners en als samenleving juist in hen investeren’.

‘De coronacrisis trekt al lange tijd een enorme wissel op medewerkers in de zorg’, geeft Helder aan. Juist daarom hebben veel zorgorganisaties in de ouderenzorg de afgelopen zomer aangedrongen op vakanties van medewerkers, met soms problemen in de roostering tot gevolg. ‘Maar we vinden het  belangrijk dat zorgmedewerkers tot rust kunnen komen.’ In de CAO VVT zijn er daarom ook afspraken gemaakt voor het recht op onbereikbaarheid en het kunnen sparen en inzetten van vrije tijd.

Toekomst

Voor de toekomst ziet ActiZ de zorgen uit de barometer van FNV nog niet snel verdwijnen. ‘Zoals ook de WRR deze week schetste verwachten we een verdubbeling van de vraag naar zorg voor ouderen, terwijl het aantal zorgprofessionals nauwelijks toeneemt. We kijken nadrukkelijk naar de politiek om te helpen bij het maken van maatschappelijke keuzes hoe de zorg voor ouderen vorm te geven’, aldus Helder.

‘De sector heeft al een voorzet gegeven door 10 uitgangspunten te formuleren voor toekomstbestendige ouderenzorg.’ Wat ActiZ betreft gaat het dus om meer dan alleen extra salaris. ‘Voor de arbeidsmarkt in de zorg ligt er een concrete agenda van de SER klaar met duidelijke opdrachten voor zorgorganisaties, zorgmedewerkers, overheid, zorgverzekeraars, de sector en branches.  Er is geen tijd te verliezen hier mee aan de slag te gaan!’

De tien uitgangspunten voor toekomstbestendige ouderenzorg zijn hier te lezen:

Het advies van de SER is hier te lezen: