Nieuws
Appen met
'Datagedreven werken draagt bij aan meer efficiëntie, betere kwaliteit en meer persoonsgerichte zorg'
'Datagedreven werken draagt bij aan meer efficiëntie, betere kwaliteit en meer persoonsgerichte zorg' keyvisual
Vilans heeft een inspirerend position paper gemaakt over datagedreven werken in de zorg en ondersteuning. Ook zijn zij een co-creatietraject gestart met 6 leden van ActiZ om te werken aan een visie op en draagvlak voor datagedreven werken. Wij appen hierover met Bellis van den Berg, Senior adviseur meten en monitoren bij Vilans.
Ruben Mascini
Communicatieadviseur ActiZ
Bellis van den Berg
Expert monitoring en impact Vilans
Ruben
Hi Bellis, ik hoorde dat jullie een mooi paper hebben gemaakt over datagedreven werken. Wordt het paper goed ontvangen?
Bellis
Ha Ruben, ja het paper wordt zeker goed ontvangen, vooral door beleidsmedewerkers en bestuurders! Ze vinden het paper concreet en waardevol, omdat het duidelijk uitlegt wat datagedreven werken inhoudt, welke voordelen het biedt en wat ervoor nodig is.
Ruben
Klinkt goed! 😀 Kan je eens vertellen wat datagedreven werken eigenlijk precies inhoudt?
Bellis
Datagedreven werken betekent het gebruik van data-inzichten (zoals registraties, metingen en technologische data) voor besluitvorming en voor leren en verbeteren.
Bellis
En het helpt bij het begrijpen van processen, het voorspellen van gebeurtenissen en het nemen van beter onderbouwde beslissingen.
Ruben
Oké, en wat is het voornaamste voordeel ervan voor organisaties?
Bellis
Het grote voordeel zit ‘m vooral in het beter onderbouwen van beslissingen of het meer methodisch en onderbouwd verbeteren. Dit kan op allerlei vlakken: het kan gaan om het optimaliseren van de zorg door het gebruik van data uit het ECD of om het anticiperen op personeelsverloop door analyse van HR-data.
Ruben
Oké en waar moet ik dan aan denken?
Bellis
Nou dit kan op allerlei vlakken: het kan gaan om het optimaliseren van de zorg door het gebruik van data uit het ECD of om het anticiperen op personeelsverloop door analyse van HR-data.
Bellis
Algemeen gezegd kan datagedreven werken bijdragen aan meer efficiëntie, betere kwaliteit van zorg en meer persoonsgerichte zorg.
Ruben
Klinkt interessant! En hoe motiveren jullie bestuurders, beleidsmedewerkers en adviseurs om hiermee aan de slag te gaan?
Bellis
We hebben het paper gebruikt om concrete voorbeelden te geven en de voordelen van datagedreven werken te laten zien. Ook erkennen we de complexiteit ervan, en dat wordt positief ontvangen door medewerkers die zich in dezelfde situatie bevinden😀
Ruben
Dat klinkt als een mooie praktische manier om aan de slag te gaan met datagedreven werken!
Ruben
Nu zijn jullie onlangs ook gestart met 6 van onze leden met een traject voor visievorming rondom datagedreven werken. Wat zie jij op dit moment bij onze leden op dit thema? En merk je al verschil?
Bellis
Veel zorgorganisaties beseffen dat het benutten van data-inzichten essentieel is voor complexe beslissingen en het efficiënter inrichten van de zorg.
Ruben
En hebben zij daar ook de IT-infrastructuur voor?
Bellis
Veel wel! We merken echter dat organisaties nog op zoek zijn naar de volgende stap. Ze hebben behoefte aan kennis, tijd en middelen, en ze willen leren van elkaar.
Ruben
Nou ik ben benieuwd hoe zij zich verder gaan ontwikkelen!
Bellis
Ik ook! Hopelijk kan het position paper daar in ieder geval bij helpen💡
Meer weten?
ActiZ zit samen met o.a. Vilans in een samenwerkingsverband rondom datagedreven werken. Lees hier meer over wat we gezamenlijk doen op het gebied van datagedreven werken.
Nieuws
Nieuws
Nieuws
