VVT-Werkgeverschap

Doelen van de Kanteling Werktijden

De doelen van de Kanteling Werktijden
De Kanteling Werktijden is een moderniseringstraject dat bijdraagt aan:

  • Meer maatwerk voor cliënten, passend bij hun wensen
  • Meer efficiëntie en een effectievere bedrijfsvoering: zorg waar en wanneer nodig
  • Meer vrijheid, autonomie, regie en verantwoordelijkheid voor medewerkers
  • Meer betrokkenheid bij medewerkers door een grotere invloed op hun eigen werktijden
  • Professionele groei voor medewerkers: eigen ruimte op de ‘inhoud’ èn de organisatie van het werk
  • De modernisering van de arbeidsverhoudingen: de cao richt zich meer op de hoofdlijnen en laat meer ruimte over voor lokale invulling
  • Een cao met zo min mogelijk beperkende richtlijnen voor de praktijk
  • Aanzien als eigentijdse en aantrekkelijke werkgever
  • Een stevigere relatie tussen bestuur en ondernemingsraden binnen zorgorganisaties.
1-DSC_0872

Annemarie Velt